在学中又は卒業後に就職先が内定し採用までの滞在を希望する場合

在学中又は卒業後に就職先が内定し採用までの滞在を希望する場合について詳しく解説致します

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特定活動ビザの在留資格の概要や取得の方法や流れをわかりやすく解説させていただきます。この記事をお読みいただくことで、どういった流れで、どういった書類を用意する必要があるのかをご確認いただけます。

外国人の方が、在学中又は卒業後に就職先が内定し採用までの滞在を希望する場合とは何か？

１ 在留資格「留学」をもって在留する外国人
２ 継続就職活動を目的とした在留資格「特定活動」をもって在留する外国人

　上記の方が大学・専門学校等を卒業・修了し、内定先への採用を待つ場合に、一定の要件のもとで「特定活動」への在留資格変更を申請する制度です。内定後1年以内、かつ卒業後1年6か月以内に採用されることや、採用後の活動に応じた就労資格への変更が見込まれることなどが必要です。

在留資格取得の流れ

次にその在留資格をどのようにすれば取れるのかを流れを説明していきます。

在留資格取得の手続き方法

上記が流れにそって手続き方法を一つ一つ詳しく見てみましょう。

①書類作成・必要書類収集

・在留資格変更許可申請書に必要項目を記入していきます。
在留資格変更許可申請書は出入国在留管理局のHPからダウンロードできます。
在留資格変更許可申請書（PDF:327KB）
在留資格変更許可申請書（Excel:182KB）

• 写真　１葉（指定の規格を満たした写真を用意し、申請書に添付して提出）

必要書類

• パスポート及び在留カード　提示
• 申請人の在留中の一切の経費の支弁能力を証する文書 適宜
  ※ 当該申請人以外が経費支弁をする場合には、その者の支弁能力を証する文書及びその者が支弁するに至った経緯を明らかにする文書を提出してください。
• 内定した企業において、採用後に行う活動に応じて変更することとなる、就労に係る在留資格への在留資格変更許可申請に必要な資料
  なお、内定した企業がカテゴリー１、２に該当する場合であっても、以下の項目が記載された文書を１通提出してください。
  （１）内定した企業名
  （２）主たる勤務場所（支店・事業所名および所在地、電話番号）
  ※ 派遣契約に基づく就労を予定している場合は、派遣先の勤務場所についても記載願います。
  （３）事業内容
  （４）給与（報酬）額
  （５）職務内容
  ※ 派遣契約に基づく就労を予定している場合は、派遣先での職務内容について記載願います。
• 内定した企業からの採用内定の事実及び内定日を確認できる資料　１通
• 連絡義務等の遵守が記載された誓約書（PDF : 35KB）　１通
• 採用までに行う研修等の内容を確認できる資料（該当する活動がある場合に限る。）　適宜

②出入国在留管理局へ申請

　審査を行うのに必要な書類が不足していれば追加を求められることがあります。

➂在留資格変更許可

④許可後、案内された方法で在留カード等を受け取り